CAREERS AREA MANAGER ONIWINES

Food & Wine/Wineries

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Italia/01. Italia

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Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine e nautica.

Per Oniwines siamo alla ricerca di un/una AREA MANAGER.

Oniwines è il progetto di Oniverse dedicato al mondo del vino. Riunisce sei cantine italiane con l’obiettivo di valorizzare i vitigni autoctoni e raccontare, attraverso ogni etichetta, le caratteristiche e l’identità del territorio di origine. Ogni cantina propone vini autentici, legati alla storia e alla cultura locale. Fanno parte del progetto: Tenimenti Leone (Lazio - Lanuvio), Podere Guardia Grande (Sardegna – Alghero), La Giuva (Veneto – Verona), Villa Bucci (Marche – Castelli di Jesi), ERT1050 (Trentino – Brentonico) e Pico Maccario (Piemonte – Monferrato).

DOVE: HQ Oniverse (Verona), con frequenti trasferte in Italia e all’estero.

DI COSA TI OCCUPERAI:
Entrando a far parte del team Oniwines, sarai il punto di riferimento per la gestione e l’espansione del business wine sales in un’area geografica assegnata, con responsabilità trasversali su vendite, relazioni con i clienti e crescita del brand.
In particolare, ti occuperai di:

Sviluppare, gestire e consolidare il portafoglio clienti, costituito da ristoranti, enoteche, importatori, distributori e altri player del settore;
Implementare strategie commerciali efficaci per aumentare lo sviluppo del brand nei canali B2B;
Rappresentare Oniwines in eventi, fiere di settore e degustazioni, con l’obiettivo di rafforzare la brand awareness e promuovere i prodotti;
Monitorare le dinamiche di mercato e le tendenze del comparto vitivinicolo per individuare opportunità di business e proporre azioni di sviluppo;
Collaborare a stretto contatto con il team marketing e produzione per garantire coerenza tra offerta e domanda;
Redigere report periodici su performance commerciali, previsioni di vendita e feedback di mercato.

 
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:
Sei un* professionista con una visione strategica, passione per il mondo del vino e un background solido legato al prodotto vino (produzione, selezione, conoscenza tecnica), possibilmente unito a esperienze nel canale commerciale (vendita tramite rappresentanza sul territorio nazionale e/o internazionale).
In particolare, ricerchiamo:

Esperienza pregressa nel settore vitivinicolo, preferibilmente sia in ambito prodotto (cantina, enologia, selezione o gestione gamma) sia in ambito commerciale (vendita, distribuzione, rappresentanza);
Conoscenza approfondita del mercato del vino (nazionale e/o estero), con preferenza per chi possiede attestati di formazione in ambito enologico (es. sommelier, WSET o simili);
Ottime capacità comunicative, di negoziazione e di public speaking;
Autonomia, flessibilità e attitudine imprenditoriale;
Orientamento al cliente e capacità di costruire relazioni di fiducia e partnership durature;
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio italiano e internazionale;
Buona conoscenza della lingua inglese.

COSA TI OFFRIAMO:

Pacchetto salariale in linea con il mercato e la tua expertise;
Bonus variabili al raggiungimento degli obiettivi commerciali;
Auto ad uso promiscuo;
Benefit plan che include polizza assicurativa e sanitaria integrativa, tessera sconto aziendale Oniverse, convenzioni e sconti dedicati, clothing;
Induction training iniziale e corsi di formazione continua su misura;
Copertura totale spese di trasferta;
Relocation plan per mobilità nazionale e internazionale;
Partecipazione ad eventi aziendali, team building e contest periodici;
Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e internazionale.

IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO
Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse!

#JOINTHEONIVERSE!   Oniverse - There is a Place

Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più 

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