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CAREERS
TECNICO DI TESSITURA
Operations/Technical Product Development
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Italia/04. Sede e Produzione Falconeri – Avio (TN)
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Oniverse
,
realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 56 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all’espansione internazionale, alla sostenibilità e all’integrazione verticale, è alla ricerca un/a
TECNICO DI TESSITURA
per il Brand Falconeri.
DI CHE COSA TI OCCUPERAI
:
La figura, dopo una formazione tecnica approfondita, avrà il compito di analizzare e risolvere le problematiche sulle macchine da tessitura, assicurando il mantenimento degli elevati standard qualitativi ed operativi dell’azienda.
In particolare, si occuperà di:
Monitorare e analizzare le problematiche tecniche riscontrate sulle macchine da tessitura durante il processo produttivo;
Intervenire per la risoluzione delle problematiche riscontrate, utilizzando competenze specifiche in ambito meccanico e maglieristico, con l’obiettivo di ottimizzare l’efficienza e la qualità della produzione;
Lavorare in sinergia con i colleghi, il team di produzione e gli altri reparti tecnici, per il miglioramento continuo dei processi;
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:
Nutri un interesse o hai esperienza minima pregressa in altre realtà manifatturiere di processo;
Possiedi una buona attitudine alla collaborazione e approccio orientato al lavoro di squadra e al confronto costruttivo;
Precisione, problem solving e capacità di gestire in autonomia le attività in base ai turni di lavoro;
CHE COSA OFFRIAMO:
pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise
pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale
un ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performances e obiettivi di crescita
postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium per poter svolgere al meglio il tuo ruolo
asilo e mensa aziendali a tariffe agevolate
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE:
3 step indicativi:
Contatto telefonico e colloquio conoscitivo con HR Talent Acquisition > Colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager > proposta di inserimento
SEDE DI LAVORO: Avio (TN)
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.
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